Palestras sobre Inteligência Artificial, carreira, comportamento, decisão e futuro do trabalho, apresentadas a partir da interseção entre Tecnologia, Comportamento e Decisão.
- 01 Quem Ainda Sabe Pensar?
- 02 One Person. Ten Times the Impact.
- 03 Quem Está Treinando Quem?
- 04 O Pecado Original da Inteligência Artificial
- 05 Você Não Precisa de um Cargo para Liderar
Três dimensões para compreender profissionais de alto impacto.
O impacto profissional não nasce de uma única competência. Ele acontece quando capacidade técnica, comportamento humano e qualidade de decisão trabalham juntos.
Amplia o que somos capazes de fazer.
Experiência em tecnologia, sistemas corporativos, SAP e Inteligência Artificial. Explorar como tecnologia e IA ampliam a capacidade individual e criam novas possibilidades de trabalho.
Determina como usamos nossa capacidade.
Autonomia, comunicação, influência, colaboração, responsabilidade e adaptação.
Transforma capacidade em impacto.
Pensamento crítico, julgamento, priorização, estratégia, contexto e responsabilidade.
Tecnologia amplia capacidade. Comportamento direciona ação. Decisão transforma os dois em impacto.
De onde a sua palestra pode partir?
Toda palestra começa por uma necessidade real do evento, da empresa e do público.
Inspirar
Abrir um evento com uma nova forma de enxergar o próprio impacto.
Provocar reflexão
Levar perguntas que continuam depois que a palestra termina.
Preparar para a era da IA
Entender o que muda no trabalho e no pensamento com a Inteligência Artificial.
Desenvolver liderança
Influência, credibilidade e critério além do cargo.
Carreira e futuro do trabalho
Como capacidade individual ampliada muda carreiras e organizações.
Tecnologia e comportamento
Como algoritmos moldam atenção, hábitos e decisão.
Lidar com transformação
Responsabilidade e clareza diante de uma tecnologia que avança rápido.
Experiência sob medida
Uma palestra desenhada para um evento ou organização específica.
A palestra é construída para fazer sentido para aquele contexto.
Não é uma apresentação pronta com outro nome. Objetivo, contexto e público definem o que será dito, como e com qual profundidade.
- 01Objetivo
O que você quer provocar?
- 02Contexto
O que está acontecendo na sua organização ou evento?
- 03Público
Quem precisa ouvir essa mensagem?
- 04Construção
Como transformar esses elementos em uma experiência?
- 05Palestra
Uma experiência construída para o seu contexto.
- Objetivo do evento
- Perfil do público
- Momento da empresa
- Tema ou desafio
- Duração
- Formato
- Nível de profundidade
- Contexto da organização
Quem Ainda Sabe Pensar?
A Inteligência Artificial e a transformação da inteligência humana.
“O que acontece conosco quando pensar deixa de ser uma necessidade?”
Durante séculos, criamos ferramentas para ampliar nossa capacidade. Agora criamos ferramentas capazes de participar do próprio processo de pensar.
A pergunta deixou de ser apenas o que a IA consegue fazer, e passou a ser o que acontece com a inteligência humana quando pensar deixa de ser uma necessidade.
Quatro perguntas sobre trabalho, atenção, ética e liderança.
Cada palestra é um ponto de partida: pode ser combinada e adaptada ao seu contexto.
One Person. Ten Times the Impact.
O que acontece quando a Inteligência Artificial amplia radicalmente a capacidade individual?
Quem Está Treinando Quem?
Como algoritmos estão transformando comportamento, atenção e decisão.
O Pecado Original da Inteligência Artificial
Criamos máquinas inteligentes antes de aprendermos a ser sábios.
Você Não Precisa de um Cargo para Liderar
Influência, credibilidade e impacto em um mundo menos hierárquico.
Conte o objetivo do seu evento.
Você não precisa chegar com o tema definido. Basta compartilhar o que quer provocar no seu público; a partir disso, a palestra é construída.
- O objetivo do evento
- Quem estará na plateia
- Data, duração e formato previstos
- O desafio ou o momento da organização
- 01
Você envia o contexto pelo formulário.
- 02
Uma conversa de alinhamento define direção e profundidade.
- 03
A palestra é construída para o seu evento.
Vamos conversar.
Se você está organizando um evento, buscando desenvolver profissionais ou repensando como sua organização prepara talentos para a era da IA, vamos conversar.